Code de conduite Herbalife
Le Code de conduite Herbalife est le principal moyen par lequel notre organisation communique son engagement de la bonne conduite éthique et légale de nos employés et parties prenantes. Le Code fournit un aperçu efficace et complet des attentes de la Société en matière de comportement éthique dans la poursuite de notre objectif de rendre le monde plus sain et plus heureux.
Les employés d'Herbalife sont formés au Code chaque année. Le Code a été mis à jour pour la dernière fois le 16 décembre 2022.
Hotline Ethique et Conformité
Nous sommes là et à votre écoute ! Que vous soyez un employé Herbalife, un sous-traitant, un Distributeur, un client, un fournisseur ou une personne n’ayant pas de relation particulière avec Herbalife, nous vous encourageons à faire part de vos préoccupations concernant une mauvaise conduite, des violations présumées de la loi ou d'éventuelles violations de notre code de conduite Herbalife ou d'autres informations connexes, politiques et procédures de l'entreprise.
Si vous êtes un employé Herbalife, vos premiers contacts sont votre superviseur, manager, représentant éthique et conformité, juridique ou RH. Si vous ne vous sentez pas à l'aise de soulever le problème en interne, nous vous encourageons fortement à privilégier l’une des options suivantes. Si vous voyez ou entendez quelque chose qui n'est pas conforme à nos valeurs, différentes méthodes ouvertes 24 heures sur 24, 7 jours sur 7 et sans crainte de représailles, sont à votre disposition pour signaler ce qui vous interpelle. Soit en composant le 805.080339 soit en visitant IntegrityLine.Herbalife.com, ou enfin en envoyant un e-mail au Département Ethique et Conformité à EthicsandCompliance@herbalife.com. Notre hotline est gérée par un tiers indépendant. Lorsque la loi le permet, les plaintes peuvent être déposées de manière anonyme.
Herbalife ne tolère aucune représailles ou mauvais traitement, de quelque nature que ce soit, envers toute personne qui soulève une inquiétude concernant une possible violation de la loi, de règles ou de procédures internes.
